扎克伯格绝对控股的Meta公司正积极重塑其在人工智能(AI)领域的战略地位,并通过大规模、高薪挖角行动组建其“超级智能实验室”(Meta Superintelligence Labs),旨在开发超越人类能力的“超级智能”AI系统。此次人才争夺战被称为科技史上的“诺曼底登陆”,其中华人科学家扮演着举足轻重的角色,成为Meta的重点招募目标。
Meta的挖角行动概述
Meta的首席执行官马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)对公司在AI领域的发展状况不甚满意,尤其是Llama模型效果未达预期、研发节奏放缓以及人才流失等问题。为了扭转局面,他亲自下场,投入数百亿美元支持这一“疯狂工程”,承诺顶尖人才直接向他汇报,并提供无限的算力资源和最强的GPU。扎克伯格的目标是组建业内最精英、最密集的人才团队,以争夺下一代AI霸主地位,直接挑战OpenAI的GPT-5和谷歌的Gemini Ultra等通用AI模型。
据报道,Meta向顶尖AI人才提供了极为丰厚的薪酬方案,包括四年高达3亿美元的总薪酬。有消息称,Meta超级智能实验室的每位员工可能获得 1000万美元至1亿美元 的年薪报酬。顶尖研究员四年总薪酬甚至可能超过 10亿美元。这些薪酬方案通常由基本工资、签约奖金、年终奖金和限制性股票(RSU)组成,其中股票部分往往占很大比重,且需在未来数年持续在岗并取得重大业绩才能逐步兑现。
被挖角华人人才的详细情况
Meta的“超级智能实验室”在44名员工中,约有 50%(或21人)来自中国,另有5名保留中国姓氏的美国人,疑似为美籍华人。从学历来看,高达 75%的员工拥有博士学位。在扎克伯格公布的11人首批成员名单中,有7人是华人,他们大多来自OpenAI和谷歌DeepMind。
以下是Meta此次重金挖角中一些关键华人人才的详细情况:
- 庞若鸣 (Ruoming Pang)
- 背景与擅长领域:曾任苹果基础模型团队负责人,领导约100人的团队,负责苹果的大型语言模型,被视为苹果AI的“底层引擎”核心人物。他在谷歌任职期间,参与并主导了多项划时代的项目,包括谷歌全球统一权限管理系统Zanzibar、语音识别框架Babelfish/Lingvo、语音合成模型Tacotron 2等。他也被认为是多模态人工智能的先锋。
- 毕业院校:1998年本科毕业于上海交通大学计算机科学与技术专业,2000年获得美国南加州大学硕士学位,2006年获得普林斯顿大学博士学位。
- 曾服务公司:谷歌(任职15年,首席软件工程师),苹果(2021年起担任AI/ML基础模型团队杰出工程师)。
- 所获薪资:Meta为其开出了数亿美元规模、跨越数年的薪酬方案,综合薪酬方案超过 2亿美元,甚至接近苹果CEO库克年薪的三倍。
- 余家辉 (Jiahui Yu)
- 背景与擅长领域:OpenAI的语言模型专家,尤其擅长多模态融合。他是OpenAI训练团队的核心负责人,并领导感知团队。在AI领域建树颇丰,参与了多个里程碑式模型的研发,谷歌学术被引量超过33000+。
- 毕业院校:本科毕业于中国科学技术大学少年班。
- 曾服务公司:OpenAI。
- 所获薪资:传言其“转会费”第一年就高达 1亿美元,四年总薪酬据称达到 1亿美元。
- 毕树超 (Shuchao Bi)
- 背景与擅长领域:深度生成模型负责人。算法优化骨干,推动模型效率提升。他是GPT-4o语音能力的关键人物,此前在谷歌主导YouTube短视频推荐。
- 毕业院校:本科毕业于浙江大学,加州大学伯克利分校数学博士候选人。
- 曾服务公司:OpenAI,谷歌。
- 赵晟佳 (Shengjia Zhao)
- 背景与擅长领域:轻量化模型负责人。OpenAI GPT-4.1核心贡献者,负责模型性能优化。他是ChatGPT/GPT-4核心研发人员,负责合成数据体系建设。
- 毕业院校:本科毕业于清华大学,斯坦福大学博士。
- 曾服务公司:OpenAI。
- 任泓宇 (Hongyu Ren)
- 背景与擅长领域:后训练负责人。多模态人工智能先锋,强化Meta的视觉与语言技术。OpenAI训练团队核心负责人,牵头开发了多个mini模型。
- 毕业院校:本科毕业于北京大学,斯坦福大学博士。
- 曾服务公司:OpenAI。
- 刘璐 (Lu Liu)
- 背景与擅长领域:GPT-4o图像生成功能的核心创始研究员之一。曾共同撰写Vision Transformer(ViT)等核心技术。她在OpenAI主导开发了GPT-4o的“吉卜力风”图像生成工具,该功能上线10天内吸引了超过1.3亿用户体验,生成超过7亿张图像,成为OpenAI的现象级爆款产品。她还参与过谷歌DeepMind的Gemini模型图像感知方向研发,在微软担任客座研究员,并曾在独角兽公司Character.ai开发音频生成系统。
- 毕业院校:本科毕业于华南理工大学,后在澳大利亚悉尼科技大学获得机器学习博士学位。
- 曾服务公司:谷歌DeepMind,微软,Character.ai,OpenAI。
- Allan Jabri
- 背景与擅长领域:知名多模态AI架构专家,多模态团队的解码器负责人。他是多模态人工智能与视觉-语言模型领域的知名专家,研究方向为自监督学习和无监督学习。曾是GPT-4o的核心架构成员。
- 毕业院校:普林斯顿大学计算机科学学士,加州大学伯克利分校博士。
- 曾服务公司:早期曾在Meta AI团队有丰富研究经验,后加入OpenAI,现已以核心身份回归Meta。
- 常慧文 (Huiwen Chang)
- 背景与擅长领域:GPT-4o图像生成的主力,以及MaskGIT/Muse架构的发明人。
- 毕业院校:本科毕业于清华大学,普林斯顿大学博士。
- 曾服务公司:OpenAI,谷歌。
- 林骥 (Ji Lin)
- 背景与擅长领域:深度参与GPT-4o/4.1/4.5及Operator系统。
- 毕业院校:本科毕业于清华大学,麻省理工学院(MIT)博士。
- 曾服务公司:OpenAI。
- 孙培 (Pei Sun)
- 背景与擅长领域:曾任谷歌DeepMind的首席研究员。
- 曾服务公司:谷歌DeepMind。
- 杜宇 (Yu Du)、Tianhe Yu、王薇月 (Weiyue Wang)
- 背景与擅长领域:他们是谷歌DeepMind三位负责Gemini模型思考后训练的关键人物。杜宇担任谷歌DeepMind的首席研究科学家兼总监,直接负责Gemini的后训练、思考与编码工作,是Gemini系列模型(1、1.5、2到2.5)的核心贡献者,还领导了谷歌早期对话式AI产品LaMDA和Bard的后训练。Tianhe Yu担任谷歌DeepMind的研究科学家,负责Gemini的强化学习、思考和后训练,推动了Gemini 2.5的发布,是Gemini 2.5 Pro深度思考的核心贡献者。王薇月担任谷歌DeepMind主任研究工程师,是Gemini 2.5 Pro和Gemini 2.0 Thinking的主要贡献者。
- 曾服务公司:谷歌DeepMind。
此外,Meta还斥资 143亿美元收购了数据标注平台Scale AI 49%的股权,并成功吸纳了其创始人亚历山大·王(Alexandr Wang)担任Meta首席人工智能官,他年仅28岁时个人身价已达 20亿美元。
华人力量在全球AI领域的地位
此次Meta的疯狂挖角进一步凸显了华人科学家在全球AI产业中的重要地位。根据一份报告,全球顶尖AI研究者中几乎一半来自中国,而美国顶尖AI人才中超过75%是华裔,华人力量在全球AI创新中举足轻重。扎克伯格的“超级智能实验室”已吸纳了近20位华人研究员,他因此被称为“华人科研收割机”。
这些华人科学家大多本科毕业于中国顶尖高校,如清华、北大、中国科大、浙大等,随后前往美国深造并就业。他们不仅在技术研发和创新方面具有卓越才能,也在算法优化、模型构建、数据驱动思维和跨界协作等关键领域备受追捧。他们的加入无疑将为Meta的AI研究注入强大动力,提升Meta在AI领域的竞争力。
这场人才争夺战也反映出AI领域人才供需失衡的加剧。技术迭代加速使得高技能人才更加稀缺,企业需要打造智能招聘生态,并与顶尖教育科研机构及专业人力资源机构合作,共同培养和挖掘创新型人才,以稳固发展人才队伍。

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